266名の中学生が答えてくれた「声」
そこから見えてきたのは、塩谷町に好意的なのに、

仕方なく、町を離れてしまう若年層の現状でした。

また学校外でも、
もっと学びたくても周囲の環境がブレーキになっていることなども
見えてきました。

地域の力は「地域の人」から生まれます。
地域の大人達が「次世代を担う人」に投資することは、
江戸時代では各地で行われてきましたが、社会環境が
一巡した21世紀の今日、あらためて、
地域課題を踏まえた形で「人」に投資することが必要と
されています。

今回、町に応援して欲しいことを下図にまとめました。
『現状』で実現可能な《レベル1》から、
『α(プラスアルファの時間と予算)の要素』で実現可能な《レベル2》 、
さらに『町の外の企業や機関などの協力』で実現可能な《レベル3》に
分けて考える事ができます。
また、それぞれの施策・取組は段階的に成長させることができます。

そのためには、町の全世代が塩谷町を『人が育つ町』として
どんなことを、どんなレベルで行うかを共に考え意思表示する
大きな推進力が必要です。

第二弾の『塩谷町民全員会議』は、この”どんなことを、どんなレベルで行うか”を
考えるテーマとなる予定です。

 

 


問1:あなたは、これからも塩谷町に住み続けたいと考えていますか?

問2-a: あなたは、塩谷町のどんなところが好きですか?(自由回答)

問2-b: 塩谷町の中で変わって欲しい所、あなたが変えたいところを聞かせて下さい。(自由回答)

問2-c: 塩谷町の中で変わって欲しい所、あなたが変えたいところを聞かせて下さい。(自由記入)

問3:あなたは、日々の勉強を何の為に行なっていると感じていますか?

4-a塩谷町では「まちの将来に関わりながら成長したい」という意欲のある若者と
つながりを持つために、今後ワークショップなどを予定しています。
塩谷町の地域課題解決に関わることができたり、学ぶことができる活動への
興味、関心はありますか?

4-b社会人になって、塩谷町の魅力を形にしたり、何らかの方法で、
塩谷町を盛り上げていく仕事をできればしたいと考えていますか?

5あなたは、塩谷町はみなさんひとりひとりを可能な限り応援したいと考えています。
現在の自分の学びに関わることや進学、卒業後の仕事に関わることで塩谷町に
応援して欲しいことを聞かせて下さい。(自由回答)

【まとめ】

 

まとめと展望-回答から見えてくること《塩谷中全校アンケート》